區(qū)人力資源和社會保障局到民辦職業(yè)培訓機構開展學史力行辦實事送政策活動

　　5月25日上午，區(qū)人力資源和社會保障局主要領導帶隊到區(qū)內某烹飪學校、某培訓學校等民辦職業(yè)培訓機構開展調研活動，指導培訓機構落實“粵菜師傅”“廣東技工”“羊城家政”三項工程，進一步提升番禺區(qū)職業(yè)技能培訓水平，打開職業(yè)技能培訓新局面。

　　該局領導對職業(yè)技能培訓機構在過去一年所開展的培訓工作給予了肯定，對培訓機構提出的增加“粵菜師傅”工程設計專項技能項目申請、做好技能鑒定等問題予以指導，就加強職業(yè)技能培訓、疫情防控、安全生產等方面工作提出四點要求，一是進一步加強“保育員”等新工種的開發(fā)，適應新業(yè)態(tài)及取消資格證后的培訓及鑒定工作。二是統(tǒng)籌區(qū)內培訓機構資源做好“考培分離”工作，保證技能培訓質量。三是訓機構在完成培訓的基礎上加強引導學員本地就業(yè)，進一步提升培訓學員就業(yè)水平，以培訓促就業(yè)。四是進一步加強疫情防控工作，加強對老師和學員的健康監(jiān)測。落實安全生產主體責任，做好三防工作，確保校園安全穩(wěn)定。

（區(qū)人力資源和社會保障局）