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| 標(biāo) 題： | 關(guān)于拓寬就業(yè)渠道，設(shè)法解決小谷圍島村民富余勞動力出路問題的議案 |
| 問題內(nèi)容： | 議案內(nèi)容： 為配合廣州大學(xué)城的建設(shè)，新造鎮(zhèn)小谷圍島內(nèi)的村民都作出了很大的貢獻(xiàn)。由于大學(xué)城建設(shè)需要，小谷圍島的土地被全部征用，村民失去了賴以生存的最基本的生產(chǎn)資料，村民根本沒有收入。土地全征雖然有所補(bǔ)償，但始終都會坐食山空。自從大學(xué)城建設(shè)土地全征后，農(nóng)村富余的勞動力非常多，大多數(shù)的村民都迫切找工。由于農(nóng)村的勞動力缺乏技術(shù)，文化偏低，很難找到合適的工作。找不到工作的村民每天都走到村委提出向政府申請領(lǐng)取“低保”的要求，從而圍攏村干部開展各方面的工作。我們認(rèn)為區(qū)政府應(yīng)多為建設(shè)廣州大學(xué)城作出貢獻(xiàn)的小保圍島村民著想，設(shè)法為他們提供各種就業(yè)崗位。例如在大學(xué)城島內(nèi)的公共綠化管理、環(huán)衛(wèi)清潔等工種最適合農(nóng)村沒有技術(shù)、文化偏低的村民去做，但現(xiàn)在大學(xué)城所有的工種都是發(fā)外承包，而島內(nèi)的富余勞動力又得不到就業(yè)機(jī)會。我們認(rèn)為區(qū)政府應(yīng)該將這些工種收回，發(fā)包給島內(nèi)四條保留村承包管理，直接解決村民富余勞動力的出路，同時可以提高村民的生活水平。 |
| 問題答復(fù)： | 林健興等代表： 你們提出的“關(guān)于拓寬就業(yè)渠道，設(shè)法解決小谷圍島村民富余勞動力出路問題的議案”的建議收悉，現(xiàn)答復(fù)如下： 解決農(nóng)村富余勞動力就業(yè)出路問題是關(guān)系到幫助農(nóng)民實現(xiàn)增收，減少城鄉(xiāng)差距，實現(xiàn)城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展，維護(hù)社會穩(wěn)定的根本措施。一直以來，各級政府都把這項工作擺上重要的議事日程，舉辦各種專業(yè)的農(nóng)民就業(yè)技能培訓(xùn)班，通過舉行各類招聘活動，將就業(yè)崗位送到農(nóng)民家門口，加強(qiáng)與廣州大學(xué)城各高校和當(dāng)?shù)仄髽I(yè)聯(lián)系，開發(fā)就業(yè)崗位，努力做好農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作。 一、因材施教，大力開展就業(yè)技能培訓(xùn)工作 我們采取在小谷圍島和新造鎮(zhèn)兩地同時設(shè)點的形式，舉辦應(yīng)大學(xué)城用工單位需求的園林綠化工、廚工、宿舍管理工、商品營業(yè)員、出租屋管理員、電腦等專業(yè)的農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)技能培訓(xùn)。至今，街、鎮(zhèn)已培訓(xùn)村民2000多人，并且將繼續(xù)做好宣傳發(fā)動工作，發(fā)動和鼓勵村民報名參加培訓(xùn)，全年預(yù)計可完成4000多名農(nóng)民的就業(yè)培訓(xùn)工作。 二、廣開渠道，努力解決農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)問題 1、舉辦大型現(xiàn)場招聘活動。2005年，街、鎮(zhèn)計劃舉辦5－7場農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)招聘會，目前已舉辦了3場，提供近4000個職位。2、加強(qiáng)和廣州大學(xué)城用工單位以及各高校的聯(lián)系，尋求通過綠化養(yǎng)護(hù)、環(huán)衛(wèi)保潔和其他后勤服務(wù)等大量低技能崗位吸納全征土地農(nóng)民的實現(xiàn)當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)。今年，區(qū)、街已召開了多個專題會議，如高校辦公室主任會議、后勤處長會議、分管后勤工作校領(lǐng)導(dǎo)會議等，研究解決全征土地農(nóng)民在島上高校后勤服務(wù)崗位就業(yè)的問題。3、積極協(xié)調(diào)大學(xué)城的事業(yè)單位和其他用工單位，降低招工標(biāo)準(zhǔn)，盡量優(yōu)先安排島內(nèi)全征土地農(nóng)民就業(yè)，提高村民的生活水平。4、做好就業(yè)崗位開發(fā)工作，對周邊用人單位崗位需求進(jìn)行普查，包括就業(yè)崗位數(shù)量、就業(yè)工種及要求、招用工計劃等，優(yōu)先安排轄區(qū)勞動力就業(yè)。 三、發(fā)揮基層勞動和社會保障服務(wù)機(jī)構(gòu)作用，促進(jìn)農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè) 1、開展全征土地農(nóng)民就業(yè)狀況調(diào)查。由街道經(jīng)濟(jì)管理科和鎮(zhèn)農(nóng)辦牽頭，會同鎮(zhèn)勞動和社會保障服務(wù)中心，以村為單位，組織對本村富余勞動力狀況進(jìn)行調(diào)查，為農(nóng)村富余勞動力情況登記造冊，為制定各項政策、措施提供準(zhǔn)確可靠的統(tǒng)計信息。2、建立農(nóng)村勞動和社會保障服務(wù)工作站，將工作下沉到基層，做好農(nóng)村富余勞動力思想工作，鼓勵其到所在村勞動和社會保障服務(wù)工作站進(jìn)行求職登記，并做好就業(yè)跟蹤。3、鼓勵發(fā)展社區(qū)就業(yè)實體，多形式、多渠道開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位，大力促進(jìn)社區(qū)就業(yè)。 四、落實促進(jìn)失地農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè)的鼓勵措施 1、農(nóng)村基層組織成功介紹本區(qū)戶籍的農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，被招用人員與招用單位簽訂1年以上勞動合同，由市再就業(yè)專項資金給予就業(yè)服務(wù)補(bǔ)貼：其中屬公益性職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)的，每介紹1人，補(bǔ)貼給職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)20元;屬村(居)委會介紹的，每介紹1人，補(bǔ)貼給村（居）委會100元。2、凡用人單位招用全征土地農(nóng)民，辦理了用工手續(xù)，參加了社會保險，并簽訂1年以上勞動合同或半年以上靈活就業(yè)協(xié)議的，由區(qū)再就業(yè)專項資金給予1年的工傷保險補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按區(qū)上年度職工月平均工資的60%為繳費基數(shù)，以0.5%的比例計算。 以上是我街就“關(guān)于拓寬就業(yè)渠道，設(shè)法解決小谷圍島農(nóng)村富余勞動力出路問題的議案”的建議，會同區(qū)勞動和社會保障局的辦理意見。非常感謝你們對農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作的關(guān)心和支持，歡迎繼續(xù)對我們的工作提出寶貴的意見和建議。 |
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